ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ & ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
22434
page-template-default,page,page-id-22434,stockholm-core-2.1.8,tribe-no-js,select-theme-ver-7.7,ajax_fade,page_not_loaded,side_area_uncovered,,qode_menu_,wpb-js-composer js-comp-ver-6.1,vc_responsive,elementor-default,elementor-kit-22428
Title Image

ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ & ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ

ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ & ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ
ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ

Η επιτυχία του ΠΜΣ “Διοίκηση Εκπαιδευτικών Μονάδων” είναι άρρηκτα συνδεδεμένη με την αφοσίωση, την τεχνογνωσία και τη συνεχή ανάπτυξη των μελών του διδακτικού μας προσωπικού. Αναγνωρίζοντας τον καθοριστικό ρόλο του διδακτικού προσωπικού στη διαμόρφωση του αντίκτυπου του προγράμματος δημιουργήσαμε το παρόν έγγραφο ως μια δέσμευση για την υποστήριξη και την ανάπτυξή του. Το ΠΜΣ είναι σταθερά πεπεισμένο ότι η επένδυση στην ανάπτυξη και την ευημερία του προσωπικού του είναι συνώνυμη με την καλλιέργεια ενός προγράμματος αριστείας. Στις σελίδες που ακολουθούν περιγράφονται οι βασικοί πυλώνες που συνιστούν την πολιτική μας για την υποστήριξη και την ανάπτυξη του διδακτικού προσωπικού μας. Η παρούσα πολιτική δεν καλύπτει μόνο τις άμεσες ανάγκες του προσωπικού μας, αλλά αντανακλά επίσης το συλλογικό μας όραμα για το μέλλον στον τομέα της διοίκησης της εκπαίδευσης και αποτελεί μια ζωντανή απόδειξη της δέσμευσής μας να προωθήσουμε μια κουλτούρα συνεχούς μάθησης, καινοτομίας και ολιστικής ευημερίας.